（通讯员胡昌爱 刘杰 谭诚）“服务态度非常热情，办理速度又快，而且不收一分钱。”7月12日，某高校毕业生张芳丽来到道县人力资源和社会保障部门理档案托管，该局工作人员很快为其办理档案托管相关手续，为此，她很是开心。

当下是高校毕业生档案托管的高峰期，为此，道县人社部门以此为发力点，着力提升档案管理水平和服务质量。

道县坚持“入档必审、凡审从严”的原则，对人事档案进行审核整理，采取“逐卷逐类逐页逐项查”的方法，核对查找档案中缺失的材料，对资料欠、缺、漏等情况及时督促相关单位补全缺失资料。

同时，严格整理归档，按照档案分类和整理新标准要求，在档案整理中注重抓好分类、整理、装订三个关键环节。在整理期间，对档案材料因破损、卷角、褶皱或纸张不规则等不符合归档要求的材料进行裱糊、折叠、裁剪等技术加工，达到材料分类准确、目录清晰、装订整齐，确保档案材料整齐、规范、美观，并在档案管理系统中完善变动人员的信息并进行备案。

此外，严格组织纪律。坚决落实“四不得”，即不得向无关人员谈论泄露有关干部人事档案的内容；不得更换档案材料或涂改档案内容；不得将档案材料带出档案室；整理过程中形成的草稿、废纸等，不得乱扔、乱抛，一律按保密纸处理或销毁。

今年以来，道县人社部门已整理、整改50余家机关事业单位人事档案，查漏补缺1200余份，办理高校毕业生档案托管380份，受到了服务对象的充分肯定。